株式会社High Fieldの採用プロセス
株式会社High Fieldにおけるスタッフの採用プロセスをご説明いたします。
採用プロセス
Step1求人条件の確認
当サイトに掲載されている求人の条件をご確認ください。Step2ご応募(履歴書・職務経歴書の送付)
ご応募いただける方は、次の宛先に履歴書および職務経歴書をお送りください。この際、ご応募いただく求人情報の「募集職種」および「雇用形態」を明記していただくようにお願いいたします。多くの皆様のご応募、お待ちしております。※お送りいただいた書類は、不採用の場合でも返却いたしません。
〒980-0802 仙台市青葉区二日町13番22-404号
株式会社High Field
採用担当:佐藤
022-713-8022
株式会社High Field
採用担当:佐藤
022-713-8022
Step3書類選考
採用担当者にて書類選考を行わせていただきます。Step4面接・適性試験
正社員とパート・アルバイトにより面接・適性試験のプロセスが異なります。
正社員 | パート・アルバイト |
---|---|
一次面接・適性試験書類選考の通過者には、一次面接を行わせていただきます。この際、簡単な適性試験も実施させていただきます。 二次面接一次面接の通過者には、二次面接を行わせていただきます。(三次面接)職種により、三次面接を行わせていただく場合があります。 |
一次面接・適性試験書類選考の通過者には、一次面接を行わせていただきます。この際、簡単な適性試験も実施させていただきます。 (二次面接)職種により、二次面接を行わせていただく場合があります。 |
Step5採用
面接による選考を通過された方は、正式採用となります。株式会社High Field、そしてHigh Fieldグループの仲間として、一緒に頑張っていきましょう!